フランクリン・コヴィー直伝！
『７つの習慣』と『第８の習慣』を実践し、
貢献と相乗効果を生み出すタイム・マネジメントとは何か？
大ベストセラー『７つの習慣』のスティーブン・Ｒ・コヴィ博士がいう
「エフェクティブ」（人それぞれの望む結果を得続けること）な人生を手に入れるために、
限られた時間を有効に活用できるスキルが「タイム・マネジメント4.0」です。
フランクリン・コヴィー・ジャパン社とプレジデント社のコラボ書籍。
【目次より抜粋】
■第１章：変わる価値観。ソーシャル、イノベーション、そして人格
・ソーシャルコミュニティの時代
・人の交流からイノベーションは生まれる
■第２章：タイム・マネジメント4.0とは
・効率から効果のタイム・マネジメントへ
・役割を果たし、豊かな人間関係を築く
■第３章：時間管理とは何か？
・時間管理とは出来事管理である
・セルフ・リーダーシップとは、人生の責任を引き受けること
■第４章：タイム・マネジメントの変遷
・実際のタイム・マネジメント観
・タイム・マネジメント4.0と第四世代ツール
■第５章：タイム・マネジメント4.0の世界
・三つの側面、効率から効果へ
・四つのインテリジェンスを磨く
■第６章：タイム・マネジメント4.0を実践する
・コントリビューション・ステートメント
・タイム・マネジメント4.0を実行するツール、フランクリン・プランナー
■付録：コントリビューション・ステートメントを導くための質問